Quality & Continuous Improvement Manager
- Location Québec
- Job type Permanent
- Salary $100k - 130k per year
- Discipline Advanced Manufacturing
- Reference JOB-26695
Quality and Continuous Improvement Manager
The client provides a work environment that is vibrant, dynamic, and challenging. You will be surrounded by the green energy construction industry’s best engineers, project managers, tradespeople, technicians, executives, and administrators. We are looking for the best and brightest, who share our passion for building renewable energy parks, and power the next generation of Canadians.
The client builds teams focusing on the following values:
- Taking Care of Each Other
- Embrace Challenge
- Innovate for a Better Future
- Lead with Passion
- Commit to the Highest Quality Standards
Rooted in these values, its team gives the best of its talent and expertise and produces the expected results.
POSITION SUMMARY
The Quality and Continuous Improvement Manager is performing project management and development duties on energy storage projects as well as evaluating energy storage technology and supervising the engineering and procurement to support the construction teams.
WHAT YOU'LL DO
- Develop and maintain a global comprehensive quality management strategy and ensure its proactive implementation and management.
- Lead, improve and standardize the quality process within the organization and monitor key performance indicators.
- In partnership with the various internal stakeholders, develop strategies, audits and follow-ups in order to monitor inputs/outputs that meet the organization's requirements
- Analyze non-conformances to determine the root cause, create corrective actions and follow ups.
- Perform internal process mapping related to quality management.
- Lead and manage continuous improvement initiatives and projects.
- Ensure the application of best business practices in quality management and continuous improvement.
- Analyze the operational processes in place, define improvement paths and lead optimization.
- Structure and reinforce the principles of continuous improvement on all projects.
- Actively participate in the company's various projects, particularly those related to innovation.
- This is a hybrid role, with work from home and frequent visits to sites.
WHAT YOU'LL BRING
- 5 + years’ experience, working in quality management strategy, preferably with an EPC or utility company.
- Bachelor of Engineering required. Quality/CI experience is considered an asset, ideally in construction
- Experience working on solar farm or wind turbine construction projects.
- French speaking would be considered an asset, but not a requirement.
WHY JOIN THE TEAM
- Competitive salary.
- Above industry standard vacation.
- Group insurance (Health Management Account).
- Group RRSP with an employer contribution to a DPSP.
- Monthly public transit subscription paid by the employer.
- Subscription to a fitness center reimbursed 50% by the employer.
- Employee Assistance Program.
- Continuing education offered throughout the year.
- Young and dynamic environment.
- Excellent career opportunities.
Gestionnaire de la qualité et de l'amélioration continue :
Le client offre un environnement de travail vivant, dynamique et stimulant. Vous serez entouré des meilleurs ingénieurs, gestionnaires de projet, gens de métier, techniciens, cadres et administrateurs de l'industrie de la construction d'énergie verte.
Nous recherchons les meilleurs et les plus brillants, qui partagent notre passion pour la construction de parcs d'énergie renouvelable, et qui alimentent la prochaine génération de Canadiens.
Il s'agit d'un poste hybride, avec du travail à domicile et des visites fréquentes sur les sites.
Le client constitue des équipes axées sur les valeurs suivantes:
- Prendre soin les uns des autres
- Saisir les défis
- Innover pour un avenir meilleur
- Diriger avec passion
- S'engager à respecter les normes de qualité les plus élevées
Enracinées dans ces valeurs, ses équipes donnent le meilleur de leur talent et de leur expertise et produisent les résultats escomptés. Le responsable de la qualité et de l'amélioration continue assume des fonctions de gestion et de développement de projets de stockage d'énergie, évalue la technologie de stockage d'énergie et supervise l'ingénierie et l'approvisionnement pour soutenir les équipes de construction.
Ce que vous fairez :
- Développer et maintenir une stratégie globale de gestion de la qualité et assurer sa mise en œuvre et sa gestion proactives.
- Diriger, améliorer et normaliser le processus de qualité au sein de l'organisation et surveiller les indicateurs de performance clés.
- En partenariat avec les différentes parties prenantes internes, développer des stratégies, des audits et des suivis afin de contrôler les entrées/sorties qui répondent aux exigences de l'organisation
- Analyser les non-conformités pour en déterminer la cause profonde, créer des actions correctives et assurer le suivi.
- Effectuer la cartographie des processus internes liés à la gestion de la qualité.
- Diriger et gérer des initiatives et des projets d'amélioration continue.
- Assurer l'application des meilleures pratiques commerciales en matière de gestion de la qualité et d'amélioration continue.
- Analyser les processus opérationnels en place, définir des pistes d'amélioration et conduire l'optimisation.
- Structurer et renforcer les principes d'amélioration continue sur tous les projets.
- Participer activement aux différents projets de l'entreprise, notamment ceux liés à l'innovation.
Ce que vous apportez :
- 5 ans d'expérience ou plus, dans la stratégie de gestion de la qualité, de préférence au sein d'une entreprise EPC ou d'une entreprise de services publics.
- Baccalauréat en ingénierie exigé.
- Une expérience en qualité/CI est considérée comme un atout, idéalement dans le domaine de la construction
- Expérience de travail sur des projets de construction de parcs solaires ou d'éoliennes.
- Parler français serait considéré comme un atout, mais n'est pas une exigence.
Pourquoi joindre l’équipe :
- Salaire compétitif.
Vacances supérieures à la norme de l'industrie.
Assurance collective (compte de gestion de la santé).
REER collectif avec contribution de l'employeur à un RPDB.
Abonnement mensuel au transport en commun payé par l'employeur.
Abonnement à un centre de conditionnement physique remboursé à 50 % par l'employeur.
Programme d'aide aux employés.
Formation continue offerte tout au long de l'année.
Environnement jeune et dynamique.
Excellentes possibilités de carrière.